区统计局召开“青苗计划”青年干部座谈会

为持续加强青年干部队伍建设，搭建学习交流、思想碰撞、共同成长的平台，2026年5月14日，通州区统计局召开“青苗计划”青年干部座谈会。前期，局队分批组织青年干部走进数智北京创新中心、北京市规划展览馆开展实地研学，本次座谈会紧扣研学感悟与本职工作实际，以交流分享促思想提升、以研讨共勉促履职担当。

5位青年干部代表结合参观学习、岗位职责畅谈收获与今后努力方向。政治导师对青年干部的发言和成长给予高度肯定。导师们表示，每次参加青年座谈都能看到青年干部的新成长、新体会，感受到了青春的激情与力量。青年干部不仅关注个人成长，更开始思考工作中的自查与改进，令人欣慰。导师们鼓励大家，要将个人力量汇聚到集体中，希望继续加强学习，向领导学习、向基层学习、向实践学习，把局队对青年干部的培养平台当作自身成长的助力。

党组书记、局长作总结讲话，对全局青年干部提出四句话要求：

第一句话：关键时刻要顶得上去。青年干部平时是“青苗”，关键时刻就要像“青松”一样立得住。工作没有“差不多”，只有“过得硬”，要不讲条件、不打折扣落实各项工作任务。

第二句话：肚子里要装得下虚心。提拔年轻人不是目的，让年轻人在岗位上成才才是目的。职务上去了，不等于本事自然上去了。要虚心向老同志请教，向实践学习。

第三句话：生活中要善于积累。统计工作不止局限于报表与数字，生活处处皆是统计素材。要做生活的有心人，留心观察民生物价、交通出行、行业业态等身边细节，把日常见闻转化为统计分析、调研报告的鲜、人口调查基层数据质量，以精准统计服务副中心长远发展。

第四句话：团队里要懂得团结。要互相补台不拆台，主动搭把手，让集体出彩。要互相尊重不轻视，尊重老同志的经验和付出。要互相成就不嫉妒，看到别人进步要转化为动力，向其学习。