近日，通州区人力社保局秉承精简会议、提高效能的工作要求，分阶段召开了2023年度综合测评会、2024年全面从严治党和意识形态工作部署会。局领导班子成员、支委以上干部、正副科实职干部及部分职工代表共计100人参加会议。区纪委区监委第十一联合派驻纪检监察组组长陈红同志、副组长王坡同志以及区委组织部朱琳同志参加会议。
会议传达学习了二十届中央纪委三次全会、市纪委十三届三次全会、区纪委七届四次全会精神，区人力社保局党组书记、局长于立东同志代表局党组作班子述职报告、全面从严治党和意识形态工作报告，部署安排了2024年全面从严治党工作任务和意识形态工作任务。
2023年，通州区人力社保局党组在区委、区政府的正确领导和区纪委区监委第十一联合派驻组的坚强指导下，坚持以党的二十大精神为指引，围绕答好市委“二十年之问”，深入贯彻落实区委“三大三强”活动，高质量开展主题教育活动。一年来，局党组认真履行全面从严治党主体责任，以上率下推动落实上级各项决策部署，持之以恒纠“四风”树新风，切实把管党治党要求贯彻到人力社保工作的全过程、各方面。
局党组书记、局长于立东强调，2024年是建国75周年，是实施“十四五”规划的关键一年，也是京津冀协同发展国家战略实施十周年。局党组将以更加强烈的政治自觉，坚定不移推进学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育常态化，全面贯彻落实党的二十大精神和市委、区委决策部署，推动副中心人力社保系统全面从严治党工作和反腐败斗争不断向纵深发展。
报告从五个方面对2024年工作作出部署。一是要强化政治意识，切实提高认识，尽快适应全面从严管党治党新常态。二是加强政治建设，提高理论武装水平，在落实落细“两个维护”上下功夫。三是强化责任担当，严格落实“一岗双责”，切实将全面从严治党落到实处。四是突出党建引领，持续增强基层组织活力，提升支部规范化、标准化、品牌化建设水平。五是加强作风建设，持之以恒正风肃纪，推动党风政风持续好转。
区纪委区监委第十一联合派驻纪检监察组组长陈红指出，新的一年，区人力社保局党组既要总结全面从严治党经验做法，又要深刻领悟新时代党的建设总体要求，继续保持干事创业劲头，不断提高管党治党本领。一是要准确把握全面从严治党和党风廉政建设的新形势、新要求，以清醒头脑吹响新征程反腐败斗争冲锋号。二是要围绕副中心高质量发展大局科学谋划中心工作，以坚韧意志推动人力社保各项工作有力有序落实到位。三是要坚持不懈加强党员领导干部队伍建设，以严实作风护航副中心高质量发展行稳致远。
