北京市通州区人力资源和社会保障局
劳动保障监察队2020年度执法检查计划
2020年，将按照市、区相关工作指示要求，全面贯彻落实党中央、国务院和市委市政府关于保障农民工工资工作的决策部署，依法行政，加强治欠保支隐患排查力度，积极开展对重点行业、重点领域的专项执法检查活动，及时化解矛盾纠纷，切实维护劳动者合法权益。专项检查计划如下：
一、开展根治欠薪冬季攻坚行动
以招用农民工较多的工程建设领域和劳动密集型加工制造等行业为重点，突出政府投资工程项目和国企项目，易受出口贸易摩擦影响的加工制造业企业，存在拖欠农民工工资隐患的其他企业。以及有欠薪记录的其他在建工程项目、近期被列入工程建设领域不良信用的建筑施工企业。
二、开展清理整顿人力资源市场秩序专项行动
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持以人民为中心的发展思想，树立副中心意识，依法履行人力资源市场的监管职责，督促用人单位依法招用职工，加强事中事后监管，结合扫黑除恶专项斗争工作，对人力资源服务活动中的违法违规行为进行集中整治，取缔非法人力资源服务机构，严厉打击扰乱人力资源市场秩序的违法犯罪行为，进一步规范人力资源市场秩序，为促进劳动者就业营造良好的社会环境。
三、开展在施工程专项检查
进一步规范通州区工程建设领域在施工程项目农民工工资支付工作，对各类在建工程项目及已竣工但仍存在欠薪的工程项目开展执法检查，重点是政府投资工程项目，国有企业作为建设单位或施工总承包企业的工程项目（以下简称国企项目），以及有欠薪记录的其他在建工程项目、近期被列入工程建设领域不良信用的建筑施工企业，有效预防和减少群体性突发事件的发生。
四、开展春节前保障农民工工资支付专项检查
以招用农民工较多的工程建设领域和劳动密集型加工制造等行业为检查重点，突出政府投资工程项目和国企项目，易受出口贸易摩擦影响的加工制造业企业，存在拖欠农民工工资隐患的其他企业。以及有欠薪记录的其他在建工程项目、近期被列入工程建设领域不良信用的建筑施工企业。通过检查及时发现和整改欠薪隐患，力争把问题解决在萌芽阶段。
五、开展“双随机”执法检查
充分利用市、区“双随机”系统进行抽查安排，打破执法检查条块分割的传统模式，结合马驹桥地区清理整顿人力资源市场行动，联合区市场监管局对重点地区、重点行业进行现场随机抽查，加强对重点领域的分类管理、动态监控，并对检查中发现的违法行为，按照行业监管职责依法实施联合惩戒。
